いつもありがとう

UPDATE：2022.2.3

CATEGORY

こんにちは、なかむらです！

2022年が始まって、気がつけばすでに2月ですね…！

なんだか年明けからバタバタしていまして、
2月は毎日ほぼ全ての時間に打ち合わせの予定が入っていて、
身動きがとれなくなってます（笑）

なかむら、2月はSOLD OUTです。

さて、今日は電車での移動中、音声メディアでとある社長さんの、
創業から現在までのストーリーを聞いていました。

とにかく失敗だらけだったそうで、
途中スタッフがまとめて退職したりと波乱万丈だったようです。

昨日と今日とで言っていることが違うじゃん！とスタッフに呆れられ。

会社としての方向性が定まっていない時期は、
スタッフのみんなが別々の方向を向いて仕事をしていて、
社内の意思疎通が全然できておらず売上が低下。

みたいな感じで。

それを聞いて、めちゃくちゃ共感していました。

・・・

例えば車の免許を取る時って、学科と実技があるじゃないですか。
頭で学んで体で覚えて資格を取得するから事故を起こす確率が下がるわけで。

経営者って、経営の勉強をして経営者になったとしても、
それは「学科」のみであることがほとんどで。
「実技」を行わないまま経営者になっているわけです。

「実技」を行わないまま、いきなり公道を運転してと言われれば、
そりゃ事故も起こすってもんです。

右へ行って事故ったら、修理をして戻って左へ進む。
やがて経験を積むと、右へ行くと事故ることは分かっているので左へ進む。

こんな感じで失敗しながらも成長していくしかないんです。

僕もこれまで多くの事故を起こしてきました。
現在もまだ安全運転できないことは自信を持って言えます（笑）

改めて、事故を起こしてばかりの僕に、
ついてきてくれるスタッフの存在ってありがたいなぁと思いました。

文句もたくさんあるでしょう。
（´-`）.｡oO 知ってます

嫌になることもあるでしょう。
（´-`）.｡oO ごめんね

おそらく僕はこれからも事故を起こし続けます。
（´-`）.｡oO 先に謝っておきます

望んで事故を起こしたいわけではありません。
守るべきものがあるからこそ、
安全な道を走り続けるべきではないと思っているからです。

いつもありがとう。