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ファシリテーションって…

UPDATE : 2022.04.27

CATEGORY :
Umehara
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どうも。東京ブランチのウメです。

最近、雨の日が続いていますね…

水滴撮るのを好きな僕は
どこかしこも目を泳がせ「水、水〜」と思いながら
シャーターチャンスを狙っています;;


ファシリテーション


さて、今回は最近の東京ブランチ内トレンドワード第2位の
「ファシリテーション」に触れて書きたいと思います。
(トレンドについてすぐ言いたくなるウメです。順位は完全独断です…m(_ _)m)

ファシリテーションとは、wikipediaによると↓
「会議やミーティングを円滑に進める技法」のことです。
具体的には、参加メンバーの発言を促しながら、多様な意見を瞬時に理解・整理していき、
重要なポイントを引き出しつつ、議論を広げ、最後には議論を収束させ合意形成をサポートする。
引用:Wikipedia

とのことです。要するに、
お客様(社員も含む)とコミュニケーションを育みながら打ち合わせを円滑に進め、意見を一つにまとめる。

ということですね。これは簡単そうに見えてとても難しい技術…

打ち合わせに参加する人は1〜2人だけでなく時に5人〜10人の複数いる場合もあります。
多人数の時は、意見を一つにまとめるのが大変困難と言われています。

なぜ、僕がこの話題について語っているかというと、先のデザインへ関わる大切なことだと思うからです。

社員・スタッフの意見がまとまり、目標(足並み)を一つに揃えることで企業理念・想いが鮮明になります。
より鮮明であると、デザイン制作へ移ったときにイメージ・雰囲気を反映しやすくなります。

そして、反映されたデザインは確実に将来のブランド(知っている状態)へとつながります。

このように意見・想いを一つにまとめることは当たり前のように見えて、
とても重要なことなのです。(※思い切って言ってみたウメ)

以上、
「ファシリテーション」について語るウメの想いについてでした。

それではまた◎

▽あとがき
最近はWeb・グラフィック・写真のこと以外に、日ごろの生活で感じたブランディングやマーケティングについてもブログへ更新しています。


この記事を書いた人Who wrote this blog

Umehara Taichi

デザインを通して「お客様の良さ」を
「お客様と一緒」に全力で伝える。

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